STIE Mulia Pratama (043-089)

>> Visi:

Mengembangkan Kualitas SDM yang memiliki Keunggulan Bisnis dan Praktis di Bidang Manajemen dengan Menghasilkan Sarjana Ekonomi Yang Siap Menghadapi Masa Depan Yang Penuh Persaingan

>> Kompetensi Dasar:

Secara umum, kurikulum pada berbagai program studi yang ditawarkan oleh STIE Mulia Pratama dirancang bagi pengembangan modal intelektual (intelectual capital) yang meliputi kompetensi (knowledge dan skills), perilaku (behaviour), sikap (attitude) serta nilai-nilai (values) yang sangat dibutuhkan bagi organisasi bisnis saat ini maupun di masa yang akan datang.

Secara garis besar yang tergabung dalam mata kuliah kompentensi inti antara lain:

• Bahasa Inggris
• Filsafat Ilmu
• Matematika Ekonomi
• Statistika
• Metodologi Penelitian
• Pengantar Manajemen
• Teori Ekonomi Mikro dan Makro
• Hukum Bisnis
• Bank dan Lembaga Keuangan Lainnya

>> Kompetensi Bisnis:

Kurikulum program S1 Manajemen STIE Mulia Pratama terutama berorientasi pada penciptaan kompetensi (knowledge and skills) yang tinggi dalam bidang manajemen keuangan, manajemen pemasaran, produksi/operasi, dan manajemen sumber daya manusia yang merupakan bidang konsentrasi yang ditawarkan dengan bersandar pada business and organizational skills yang tinggi, kemampuan belajar bagaimana untuk belajar (learning how to learn competencies), kepemimpinan (leaderships), kreativitas dan kemampuan berpikir kritis (critical thinking).

>> Kompetensi Inti:

Kompetensi inti dalam program studi yang dipilih dilakukan dalam bentuk mata kuliah keahlian yang berorientasi pada pengembangan kemampuan konseptual (conceptual framework) dan penciptaan pengetahuan (knowledge creation) melalui proses pembelajaran yang secara aktif melibatkan mahasiswa, dengan pendekatan studi teoritis maupun kasus. Dalam pencapaian tujuan tersebut, program studi S1-Manajemen membagi mata kuliahnya ke dalam 5 (lima) kelompok, yakni: kelompok matakuliah pengembangan kepribadian, kelompok mata kuliah keilmuan dan keahlian, kelompok matakuliah keahlian berkarya, kelompok matakuliah perilaku berkarya, dan kelompok matakuliah berkehidupan bermasyarakat; yang berorientasi pada pengembangan kompetensi inti yang dipersyaratkan dalam bidang studi manajemen dan berorientasi pada pengembangan kompetensi lanjutan manajemen yang didasarkan atas minat mahasiswa. Secara garis besar yang tergabung dalam mata kuliah kompentensi inti antara lain:

• Studi Kelayakan Bisnis
• Ekonomi Internasional
• Sistem Informasi Manajemen
• Budgeting/Penganggaran Perusahaan
• Manajemen Sumber Daya Manusia
• Manajemen Pemasaran
• Manajemen Keuangan
• Manajemen Strategik
• Manajemen Operasional
• Perilaku Keorganisasian

>> Konsentrasi:

Konsentrasi Manajemen Keuangan

• Manajemen Investasi & Resiko
• Seminar Manajemen Keuangan

Konsentrasi Manajemen Pemasaran

• Marketing Research
• Seminar Manajemen Pemasaran

Konsentrasi Manajemen Sumber Daya Manusia

• Manajemen Training
• Seminar Manajemen SDM

Konsentrasi Produksi/Operasi

• Manajemen Pengendalian Mutu
• Seminar Produksi dan Operasi

>> Wawasan Praktik:

Pengembangan wawasan dan kemampuan profesional mahasiswa dilakukan melalui kelas-kelas pembelajaran laboratorium manual maupun terkomputerasi dan on the job training yang dirancang khusus agar para mahasiswa dapat mengaplikasikan pengetahuannya dalam praktik bisnis yang terbaik (best business practices) dalam setting organisasi business masa depan yang sarat dengan teknologi informasi.

KEBIJAKAN MUTU JURUSAN

Jurusan

Kebijakan Mutu Jurusan

Manajemen

Memiliki kemampuan yang tinggi di bidang manajemen yang didukung oleh kemampuan yang memadai di bidang keuangan, pemasaran, sdm, produksi/oprasi, interpersonal skills, bahasa Inggris, serta komputer dan teknologi informasi serta memiliki kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja dan memiliki kemampuan belajar secara berkelanjutan. Kompetensi Manajemen Keuangan: -          Mampu memahami dasar-dasar pengelolaan keuangan perusahaan yang meliputi: Konsep penilaian investasi (obligasi, saham, dan aktiva tetap) dengan menggunakan konsep nilai waktu uang (time value of money) Konsep resiko dan keuntungan Analisis rasio Konsep manajemen modal kerja Konsep manajemen persediaan, piutang, dan kas. Konsep manajemen pembelanjaan jangka pendek. Kompetensi Manajemen Pemasaran: -          Mampu memahami konsep-konsep dasar Pemasaran, meliputi: a.      Pemasaran Stratejik b.      Lingkungan Pemasaran c.      Riset Pemasaran d.      Perilaku Konsumen e.      Strategi Segmentasi, Targeting, Positioning f.       Strategi Bauran Pemasaran Kompetensi Manajemen SDM: -          Mampu memahami konsep-konsep dasar manajemen SDM perusahaan: Peran stratejik Manajemen SDM Perencanaan SDM dan analisis Jabatan Perekrutan dan seleksi Pelatihan Kompensasi dan penilaian kinerja Hubungan perburuhan Keselamatan dan kesehatan kerja Career management Kompetensi Manajemen Produksi/Operasi: -          Mampu memahami konsep dasar dan alat-alat untuk mengelola proses produksi, yang meliputi: 1.            Desain Manajemen Operasi a.   Desain produk dan manajemen kualitas b.   Desain kapasitas produksi c.   Desain proses d.   Desain layout e.   Desain lokasi 2.            Implementasi rencana operasi jangka pendek 3.            Just in time 4.            Manajemen proyek